|
Основная информация |
|
Адрес: |
Терновской р-н,
ул. Черкасова 71
|
|
Телефоны: |
(056) 409-86-17 (приемная)
(067) 569-60-61 (Начальник отдела кадров)
(098) 068-73-23 (Зам. директора по производству)
|
|
|
Описание |
ООО "Кривбассремонт" в Кривом Роге выполняет работы по изготовлению и механической доработке узлов, деталей и запасных частей: перепресовка узлов и агрегатов, изготовление разногабаритных металлических конструкций, а также кузнечные работы. |
| 
в МПСе уже аванс зашёл.
Это сотрудники подрядной организации "Кривбасс ремонт", утверждают читатели "Первого "Криворожского". Забастовка длилась несколько часов.
Редакция обратилась за комментарием к пресс-службе ЦГОКа, на которой работает подрядная организация. Там предоставили такой комментарий:
"17 февраля был факт приостановки работ сменой предприятия "Кривбасс ремонт", выполняющей ремонт оборудования на фабриках обогащения и окомкования Центрального ГОКа. После общения руководства подрядной организации с сотрудниками вопрос урегулирован, работы возобновлены".
Заробітна плата повинна виплачуватися працівникові регулярно в робочі дні у строки, встановлені в колективному договорі, не рідше двох разів на місяць, не більше як через 16 календарних днів. Якщо день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плата виплачується напередодні. Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки (ст. 115 КЗпП; ст. 24 Закону «Про оплату праці»). Затримка виплати заробітної плати навіть на один і більше днів є порушенням строків виплати згідно зі ст. 115 КЗпП.
Юридичні та фізичні особи – підприємці, які використовують найману працю, згідно зі статтею 265 КЗпП несуть фінансову відповідальність: 3 мінімальні зарплати (на сьогодні – 11 169 грн.) - за порушення встановлених термінів виплати зарплати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш ніж за один місяць, виплату не в повному обсязі.
Відповідно до статті 41 Кодексу про адміністративні правопорушення визначено адміністративну відповідальність за порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплату її не в повному обсязі, що тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності та громадян-суб’єктів підприємницької діяльності від 30 до 100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.
Згідно зі статтею 175 Кримінального кодексу за безпідставну невиплату заробітної плати громадянам більше ніж за один місяць, вчинену умисно керівником підприємства, установи або організації незалежно від форми власності, передбачається покарання у вигляді штрафу від 500 до 1000 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або виправних робіт на строк до двох років, або позбавлення волі на строк до двох років, з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років. Якщо невиплата вчинена внаслідок нецільового використання коштів, призначених для виплати заробітної плати, передбачається покарання у вигляді штрафу від 1000 до 1500 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або обмеженням волі на строк до трьох років, або позбавленням волі на строк до п’яти років, з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років.
Если проблема окажется в том что неоплачивает подряды заказчик то должен шевелится профсоюз! Где он вообще и где его представители?
Зачем это все делают? Что они хотят?
то не стыдно?
Есть з.п. недовольны.Дай им все деньги все равно все ***...е.Так может дело не в предприятии,а в идиотах,которые,пользуясь моментом показуют свое гнилое нутро...
Уверен,что Чебурашка сможет нам об этом рассказать...
Ко мне на день рожденья никто не приходил
Теперь я вместе с Геной он необыкновенный
Он самый лучший в мире крокодил
К которой в магазине никто не подойдет
Теперь я Чебурашка мне каждая дворняжка
При встрече сразу лапу подает
Включите мозги....
— Фу ты, Чебурашка какой! — сказал про него директор магазина, — Совсем не может сидеть на месте!
044 288 10 00 управління держ праці
Предлагаю время 11-00 19.12.2019.
По данной ссылке находится форма "Звернення"(скарги) и адрес электронной почты на который ее высылать."Звернення" может быть коллективным с перечислением фамилий подписантов. Предлагаю всем неравнодушным пострадавшим собраться в определенное время и определенном месте обсудить и написать обращение-жалобу, возможно на предприятия, которые со слов руководства не расплачиваются с подрядными организациями. Рассмотрение согласно закона "Про звернення громадян" 30 дней, но при веском обосновании можно требовать рассмотреть раньше.Ваши предложения...
За нарушение сроков выплаты заработной платы более чем за один месяц финансовые санкции налагаются Государственной службой Украины по вопросам труда (территориальными органами) по результатам инспекционных посещений. Финансовые санкции накладываются в размере 3 минимальных заработных плат, установленных на момент выявления нарушения. На сегодня подобная санкция составляла бы размер 12 519 гривен. А также привлеччение СМИ.
Дорогая ДСДа, если вы меня сейчас слышите - засуньте свои Фердинанды себе обратно в "ФРГ" по самые Нидерланды.
Вернемся к нашим БАРАНАМ. В 2014 году на нашем карьере был запущен в работу новый буровой станок КСБШ-250 №18 (зачем буква К вначале - хер его маму знает, неверное от "Кривбассремонт"), кстати это первый новый буровой станок, который построил Кривбассремонт. Теперь попытаюсь отнестись к нему непредвзято и не говорить о тех минусах, которые всплыли при эксплуатации, это все херня по сравнению с его достоинствами, да и с учетом того, что "СС"- бригада гарантийщиков была на станке при малейшем пуке машинистов, и на выходных и на праздники, как собачки, не успел достать косточку - уже на станке. ДСДа!Суки! вот как надо реагировать на наши просьбы и замечания. Так вот это пока единственный станок на СЕВГОКе с настоящей Немецкой гидравликой Бош-Рестрот, других Кривбассремонт пока не делал. Руководство говорит, что хотели, чтоб 12 и 15 были, но денег не хватило у бедного наше "флагмана". Бугор 18 станка Андрюха им нарадоваться не мог: сама идея взять за основу Воронежскую "не убиваемую" конструкцию мачты и всей начинки неплохая, тем более, что можно поставить с любого другого воронежского станка, ходовая обычная, но есть и винтовая натяжка и гидравлическая; машинное и кабина побольше совковых станков. На маслостанции есть дублирующий агрегат с движком. Когда нае*нется насос (он там кстати в системе один всего), можно без проблем включить другой. Вся аппаратура не Китайская, а настоящая Немецкая. Читать *** шильдики надо, дорогой "работник СевГОка". Самое прикольное - автоматическая система смазки, тоже вроде Немецкая, побольше же бы таких на станках, серьезно облегчает жизнь машиниста. После этого к нам на карьер попала семерка и 14 после капремонта в Кривбассремонте. Слышал были по началу проблемы с гидравликой, но их очень быстро устраняли, но ни кто не говорил, что она должна быть Немецкой. Я помню времена, да и машинисты с сидыми яйцами расказывали, что когда только появилась ДСДа и начали делать капремонты, то станки с карьера даже не вывозились, так сверху покрасили, начальство сказало, что оно новое! Вот так и работали. А ты за лихие 90е. Я когда то был на приемке станка, так вот "безпека" и штаны заставляет снимать (откати-закати), и покажи все бу запчасти и все паспорта на запчасти и т.д., так что не хер пургу гнать.
Итоги подведем:
1) мистер "работник СевГОка" - ни хера ты не работник СЕВГОКа.
2) хоть "Кривбассремонт" и звезд с неба не хватает, но умудрилось за такой короткий период сделать свой станок
3) на КСБШ №18 стоит очень интересная гидростанция - поверьте, за ней будущее
4) каждый машинист станка в ответе за состояние оборудования, и если, что то поламалось, то это вина машиниста - недоглядел, недосмотрел, забил, не успел и т.д. Ты ж когда ездишь на своей машине ты ж ее так *** не гробишь и по*уестически к ней не относишься, потому что свое. Вот так и к своему станку надо так относиться. А то понабирают всяких писюнов на работу, а они ни хера не хотят делать или не умеют
5) Во всем виновата система, а не отдельное предприятие, то ли это "Пупкин и Ко" и т.д.
это гнилая яма где людей не ценят ,отношения к людям как к рабам,работу требуют а зарплата мизерная,что то говоришь про повшение зарплаты а в ответ ,не нравиться досвидания вы и этих денег не зарабатываете то что вам платят..Короче хочу сказать , это полное Дерьмо. \просто скопировал правду\.